Nyhetsbrev

2019-Oktober

Välkommen till vårt Nyhetsbrev med aktuella händelser och artiklar.

 

Swedish JobTech är en ideell förening, arena och plattform för ökad digital innovation inom matchning, vägledning och livslångt lärande.  Vi som arbetar med föreningen brinner verkligen för att utveckla arbetsmarknaden. Om du också vill engagera dig så kontaktar du någon i styrelsen

 
Läs mer

Röster från Ekosystemet

Här publicerar vi intressanta inlägg från olika aktörer i jobtech ekosystem

 

Arbetsförmedlingen fortsätter sitt forskningsarbete kring öppen källkod. Efter att den första avhandlingen kommit från Johan Linåker, doktor på Lunds Universitet, presenterade han och Jonas Södergren tankarna på Open Source Summit i Lyon. Intresset är stort att se hur en myndighet kan gå i täten för att skapa lösningar kring open source.

Nyhetsklipp ......

Face-scanning algorithm decides whether you deserve the job

HireVue’s “AI-driven assessments” have become so pervasive in some industries, including hospitality and finance, that universities make special efforts to train students on how to look and speak for best results. More than 100 employers now use the system, including Hilton, Unilever and Goldman Sachs, and more than a million job-seekers have been analyzed.

 

Assessio fortsätter att växa i Europa

HR-företaget Assessio fortsätter sin resa för att bli störst i Europa inom digitala urvals– och utvecklingslösningar för rekrytering och HR. Som en del i den strategin går Assessio nu ihop med det nederländska företaget HFMtalentindex, vars metoder hjälper HR-chefer att hitta rätt talanger till den egna organisationen.

 

Industrin oroad över brist på ai-kompetens

Vad har batteriteknik, elektrifiering, robotik och artificiell intelligens gemensamt? De är alla områden som svenska FoU-intensiva bolag anser att det saknas kompetens inom, enligt en ny rapport från IVA.

”Tech-vind kommer blåsa bort 13% av bankjobben – inom 10 år”
”Bank och teknologi har haft ett skakigt 25-årigt äktenskap, men till slut har man börjat hitta rätt”, skriver Mark Mayo, Wells Fargo-analytikern bakom rapporten.

Nya yrken - KTH ska utbilda cybersoldater
Cyberrymden är ett nytt slagfält när det gäller krigföring, där svenska myndigheter redan förra året rapporterade att landet varje månad utsätts för 10 000 angrepp från främmande makt. För att möta utvecklingen ska värnpliktiga snart kunna utbilda sig till cybersoldater.
 

Låg AI-mognad i svenska företag
En ny rapport från chefsorganisationen Ledarna visar att AI-mognaden är låg bland svenska företag. De flesta befinner sig i början av AI-arbetet.

Grundtanken med Jobtech
"Vi vet inte riktigt än hur vi ska använda det hela men enligt januariavtalet ska vi ju sköta ett digitalt ecosystem" säger Arbetsförmedlingens GD Mikael Sjöberg

 

Ny rapport varnar för flera risker med nya Arbetsförmedlingen

Arbetsförmedlingens rapport om hur verksamhet ska privatiseras lämnas till regeringen på fredag. DN har tagit del av rapporten som pekar på flera risker.

 

 

... om du har fler intressanta nyheter du tycker vi borde uppmärksamma kontakta Lars Sjöström

Läs fler artiklar om JobTech
Läs tidigare nyhetsbrev
Besöksadress : Hälsingegatan 45, Stockholm
076-0071861

Share on social

Share on FacebookShare on X (Twitter)

www.swedishjobtech.se