Le Centre LGBT de Touraine recrute son 1er salarié

C'est à partir du 1er octobre que l'association accueillera son premier salarié. Sous la forme d'un emploi d'avenir (CDD de 3 ans), le/la salarié-e aura pour principales missions le développement de l'information et de la sensibilisation du public, notamment scolaire, ainsi que la coordination des permanences d'accueil et d'écoute. N'hésitez pas à diffuser cette annonce largement autour de vous. Pour candidater, il suffit de nous envoyer votre CV et lettre de motivation à contact@centrelgbt-touraine.org 

Engage-toi !

L'association a besoin de nouveaux bénévoles

Les activités de l'association se développent ainsi que ses ressources financières. L'association y parvient car elle bénéficie du soutien de plus en plus de bénévoles et de volontaires. Nous avons voulu en savoir plus en échangeant avec l'un de ses membres. Benjamin est bénévole depuis 1 an.

Pourquoi t'es-tu engagé au Centre LGBT de Touraine ? Je suis devenu bénévole, après avoir été d’abord adhérent, parce que j’ai eu envie de passer du simple soutien à une participation plus active. Suite aux Manif pour tous, j’ai aussi pensé qu’il fallait défendre des droits acquis et se mobiliser pour aller vers plus l’égalité. Je me suis aussi dit qu’on avait besoin de retrouver des valeurs positives, et de donner du sens à l’action collective : pour moi, ça passe par le bénévolat

Comment s’est passée l’intégration ? Elle s’est très bien passée, j’ai eu l’impression que tout le monde était dans un état d’esprit enthousiaste, un dynamisme. La formation initiale au contact du public peut faire prendre conscience du travail qui reste, ou bien elle remotive.

Quelle activité préfères-tu ? Pour moi, je suis plus à l’aise quand il faut aller au contact des gens. Les stands d’information, les actions culturelles aussi (l’expo sur la déportation par exemple), permettent de rencontrer des publics très divers.

Vers une nouvelle hausse du nombre de visites aux permanences en 2016 ?

Grâce à l’investissement des bénévoles, les permanences d’accueil et d’écoute étaient ouvertes cet été. Parce que les discriminations, l’isolement et les questionnements ne disparaissent pas en période estivale, nous avons tenu à maintenir l’accueil et l’écoute du public. Au 1er semestre 2016, les bénévoles ont déjà accueilli 544 personnes et apportées une écoute individuelle à 86 reprises. Au-delà de cette fréquentation en constante hausse depuis 2013, l’équipe des bénévoles des permanences travaille depuis le début de l’année à diversifier et étayer ses outils d’animation. Groupes de paroles, ateliers, jeux, débats, font désormais parti du paysage des permanences dans l’optique de favoriser la participation de tous et les échanges sous toutes ses formes.

De l'art thérapie pendant la période estivale

Le 30 juillet, l'association a proposé des jeux d’expression artistique aux membres des permanences. Les objectifs de la démarche étaient multiples : échanger par des moyens alternatifs et se découvrir à travers l’art ; réduire la barrière de la langue et faciliter la communication entre tous par le caractère universel de l’art ; favoriser l’émergence des personnalités et donner à chacun une opportunité d’exprimer son goût et son style à travers l’art. Ces activités ont mobilisé les capacités relationnelles et permettaient à chacun, quelles que soient ses compétences artistiques, de participer.

Au travers des différentes activités alliant musique, peinture, mime, croquis et écriture, tout le monde a trouvé un espace d’expression. Les participants ont pu échanger. Pour les nouveaux arrivants, cela a permis de « briser la glace ». N’hésitez pas à contacter l’art-thérapeute pour intégrer le projet d’art-thérapie des PAE et bénéficier d’un accompagnement personnalisé et gratuit. Pour en savoir plus contactez Jessalyne à l’adresse suivante : jessalyne.gallet@gmail.com